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岑巩县就业扶贫协作模式助民增收

发布时间: 2020-11-18   作者: 唐鹏   来源: 黔东南新闻网 编辑: 吴敏

  “来建德学习已经有一年多了,很感谢老师对我们的关心和照顾,我们已经适应了这里的学习生活,我们在这里过得很好!”

  金秋9月,在浙江省建德市工业技校,就读于现代学徒制订单班的岑巩籍学生王珏安跟50多名同学一起开始了新一学期的求学生涯,学校优美的环境、先进的教学设备以及老师们无微不至的关心,让背井离乡的岑巩籍学子感受到了家的温馨。

  近几年来,浙江省建德市和岑巩县两地携手、双向发力,紧紧围绕“就业一人,脱贫一户”的目标,紧扣脱贫攻坚大局,精准发力,积极开展“一班、两送、三心服务”,切实解决贫困地区劳动力稳定就业创收问题,有序推动转移就业、稳定就业、增收脱贫,让结对帮扶关系不断深化,扶贫协作花繁果硕。

  为确保贫困学生顺利完成学业,走向就业岗位,建岑两地通力合作创新采取“1034”模式,由建德市10家规模较大、效益较好的企业出资,面向岑巩县贫困家庭初中毕业后未继续升学的学生,通过国家级重点技工学校建德市工业技校定向培养3年,毕业后安排在签约企业工作,最低工资每月不低于4000元。

  目前,岑巩县共选送67名学生前往建德市工业技校学习,其中建档立卡家庭学生32人,2020年录取17名学生,5名建档立卡贫困生。

  为让广大求职者找到更理想的就业岗位,该县举办2020岑巩县金秋招聘月活动暨“稳就业政策助力、保就业服务筑桥”招聘会,活动现场共吸引400余名求职者入场择业咨询,共计发放宣传彩页3000余份,现场与企业初步达成用工意向125人次。

  据了解,定期举办招聘活动是实施“两送”(千里送岗位、专家送技能)的重要举措。2018年以来,岑巩县共引入31名建德市农业技术专家和民间技术产业能手到种桑养蚕重点乡镇现场蹲点指导,共指导5400人次,既提升了农户种桑养蚕实用技术,又增强了农户自我发展能力。除此之外,通过开展线下专场招聘会,“线上”建立用工信息发布平台等方式,畅通输入地信息交换通道,加强人岗信息匹对,“线上线下”全方位送岗位。2018年来共开展“线上线下”招聘会20场,线下提供就业岗位6000余个,线上推送就业岗位信息12200余个,已有2578名来自岑巩的贫困劳动力到扶贫协作地区就业,通过自力更生捧上脱贫的“金饭碗”。

  由两地人社部门开展贴心、爱心、关心服务,带动全县有组织输出到东西部扶贫协作帮扶城市就业,深得群众好评;火车站接站、免费工作餐、企业专车接送、提供生活用品的贴心服务使外来务工人员感到家的温暖。

  2018年来,岑巩县驻建德劳务联络站通过走访,做好务工人员调岗、稳岗、维权、车费报销、落实补贴政策等服务工作,到19家企业走访务工人员48次共计421人,召开座谈会17次,帮助困难员工开展劳动维权及后续服务工作,让务工人员稳定安心就业,稳定就业岗位。

  就业是民生之本,一人就业全家脱贫。建德市与岑巩县深入开展就业扶贫劳务协作工作,精心完善劳务输出对接机制,为岑巩县贫困群众探索出了就业增收致富新路子。