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雷山县西江镇:多举措推进党建工作目标落实落细

发布时间: 2022-07-07   作者: 张海燕   来源: 黔东南新闻网 编辑: 侯雪慧

  黔东南新闻网讯   近年来,雷山县西江镇坚持把抓基层党建工作列入重要议程,以“任务分解、跟踪督促、考核评议”为抓手,着力构建“职责明确、督责有力、履责到位”的党建工作目标责任闭环机制,推动党建工作目标落实落细。

  建章立制促“明责”。以构建“大党建”为工作思路,全面推动形成一级抓一级、层层抓落实的“大党建”工作格局。强化“一岗双责”,明确党委班子成员管业务必须管党建,促进党建工作与分管工作有机统筹、深度融合,实现同谋划、同部署、同检查、同落实。严格落实党建工作责任制要求,建章立制,分解目标责任,对党建责任的相关内容具体细化,建立重点任务《清单台账》,明确具体内容、工作措施、责任单位和完成时限,逐级传导责任和压力,构建责任清晰、履责到位、严肃追责的全链条和闭环式责任落实体系。

  量化考核强“督责”。切实履行党委书记抓基层党建的第一责任人制度,按月调度基层党建工作,按季度专题听取基层党建工作汇报,对任务明确的目标性、阶段性工作,及时协调解决存在问题,对动态性、即时性重点工作,不定期进行督促检查,常态化进行点名通报,有效解决了成效不明显、示范带动不足等问题。同时,西江镇以党支部星级管理为抓手,以党支部标准化规范化建设为目标,对党支部建立“量化考评、分类定级、动态管理”的星级晋级管理机制,充分发挥党支部的政治功能和服务功能,切实担起直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。

  民主评议细“考责”。以“考”促责找差距,以“述”检视明思路,以“账”促改抓落实,细化制定《基层党支部书记抓党建述职评议实施办法》,通过现场述职、现场点评、民主评议等形式,对辖区内党支部书记履职尽责情况进行考评,对考核成绩优秀、工作成效显著的党支部书记在评先评优、进修培训等方面优先支持,有效杜绝“干与不干一个样、干好干坏一个样”的问题。此外,认真梳理领导班子点评、群众指出和个人自查的问题,分类列出问题整改台账,制定整改措施,实行督办销号,有效防止问题“年年述、年年改、年年在”。