贵州剑河:从“输血”到“造血” 东西部协作赋能职校实现跨越式蝶变

2026-04-30 黔东南新闻网 杨元红 刘梦 熊兴富 侯丽

  借力东西部协作“组团式”教育帮扶东风,贵州省剑河县中等职业学校抢抓发展机遇、破解发展难题,从昔日濒临停办的薄弱职校破局突围,实现办学规模持续扩容、教学质量稳步提升、育人成效显著凸显,走出了一条特色鲜明、适配地方的职教振兴之路,生动绘就了东西部携手赋能县域职业教育高质量发展的崭新画卷。

  驱车沿蜿蜒曲折的进校道路驶入剑河县中等职业学校,深深感受到学校历经磨砺后的“苦尽甘来”。这所学校十余年间先后历经四次搬迁、辗转办学,直至2021年顺利迁入新校区,才彻底告别漂泊岁月。

  “十余年间,学校经过了四次搬迁,在每一次的搬迁过程当中,都给老师和学生带来很多的不便和困难,直到2021年搬迁到这个新校区,职校才有了一个固定的校区。”学校总务处主任杨茂生道出搬迁时的辛酸。

  频繁搬迁的背后,是学校曾经深陷的办学困境:校舍、师资、教学设备等核心办学资源严重不足,学生难以真正学有所成,久而久之,学生、家长乃至社会对学校逐渐失去信心。“过去我们剑河职校场地狭小、师资力量薄弱、专业教学设施滞后,导致学生来我们学校读书的越来越少,学生人数也越来越少,招生工作是一年比一年难。”剑河职校原政教处主任龙久明回忆道。

  为扭转剑河职业教育落后局面,2024年8月,在中组部统一选派下,李毅接过教育帮扶“接力棒”,从佛山市顺德区陈村职业技术学校远赴剑河,任剑河县中等职业学校党支部书记、校长。肩负重任,初到岗位的李毅,便直面办学条件艰苦、发展基础薄弱等诸多难题。“太难了!为什么难呢,当时进校道路泥泞堵塞,车辆无法正常通行,第一眼就让我倍感压力,办学条件的困难远超预期。”初入校园的场景,李毅依旧记忆犹新。

  如何破局?困则思变,难则图强。尽管拥有丰富的职校教育教学管理经验,但李毅并未照搬原有模式,而是沉下身子深入调研,通过师生座谈、课程分析、实地走访等方式,全面摸排学校底数,梳理出“三缺三少”(缺校舍、缺师资、缺设备;投入少、招生少、合作少)的发展桎梏,为学校精准施策、靶向整改筑牢基础。

  规模是生存线,专业是生命线。聚焦地方产业需求与前沿科技发展,李毅牵头优化学校专业设置,重点打造新能源汽车运用与维修、老年人服务与管理、直播电商服务等7个贴合实用、对接市场的专业。同时,深化产教融合,与11家企业合作开设“订单班”、推行现代学徒制培养;与顺德5所优质中职学校建立联合培训机制,确保每一位入校学生都能学有所长、学有所获。

  “来到这里学习的两年,我不仅学到了很多的文化课程,还学到了很多的专业技能,比如3D建模、视频剪辑、P图等,去年我们参加了州里面的动漫制作赛事,还获得了三等奖,来到这里还是很有发展潜力的。”学生罗传江感慨道。

  让学生掌握一技之长是职校的基本使命,而帮助中考暂时失利的学生圆大学梦,也是李毅团队聚力攻坚的核心目标。依托东西部帮扶资源,学校积极向上争取升学渠道,为学生搭建起6条升学路径:“3+2”中高职贯通培养、“3+4”中职本科贯通培养、职教高考、技能大赛获奖免试升入本科、夏季高考、成人高考。六大成长路径并行发力,彻底打破了当地“职校生上不了本科”“职中毕业只能打工”的固有偏见。

  “2025年,我们有121位同学升上了大专,2026年的分类高考,我们有425名同学报名参加,录取了近400名,录取率将近94%。”李毅介绍道。

  从濒临倒闭到焕发新生,剑河职校的蜕变,更离不开“以赛促教、以赛促学、以赛促改”的办学实践。2024年,学校斩获世界职业院校技能大赛动漫制作铜奖,实现世赛获奖零突破;两年间,学生州级以上获奖数量从11项增至74项,极大地提振了全校师生的信心,也更坚定了学校以赛事赋能教学改革的办学理念。

  展望未来,李毅早已擘画好发展蓝图:“下一个学期,学校将新增无人机服务专业,对接地方低空经济发展、服务本地产业;明年,计划增设服务机器人专业,紧跟人工智能时代步伐,适配未来朝阳产业需求。”

  在师资培育方面,李毅充分发挥自身专业优势,累计开展教师专题培训20余场,围绕课堂教学、课题研究、赛事备赛、教学设计等核心内容,点对点帮扶青年教师成长。同时牵头搭建“铸善领航”校长工作室、“精艺育师坊”教师工作室等多元教研平台,构建分层培育、抱团成长的师资发展体系。

  “就拿去年的教师说课比赛来讲,我们团队在帮扶机制下获得了较好的成绩,我本人也获得了国家级二等奖的一个荣誉,这也正是我们教学方法、教学理念更新的一个最好的表现。”青年教师潘成义感触颇深。

  在李毅及帮扶团队的精准赋能下,学校师资队伍综合实力实现质的飞跃:2025年,教师斩获全国中职教学设计大赛二等奖,实现学校国赛获奖零突破;省级赛事累计斩获十余项奖项;两年内,教师州级以上获奖数量从2项增至39项,增幅达19倍,一支留得住、能力强、善育人的本土职教队伍逐步成型。

  优化专业布局、深化校校合作、拓宽升学渠道、坚持以赛促教、夯实师资根基,一系列务实举措多点发力,彻底扭转了剑河职校“生源只出不进”的颓势。自帮扶工作开展以来,在校生从276人跃升至2066人,规模增长近7倍,学校先后实现世赛获奖、本科录取、中本贯通、省级教学成果、教师国赛获奖五大历史性零突破,办学质效与综合实力全面跃升。

  山海有情,教育同心。李毅表示,未来学校将持续深化“一专多能”人才培养探索,推进人工智能技术在教育教学中的应用,全力助力剑河职业教育高质量发展,让职业教育真正成为赋能乡村振兴的强劲“造血机”。


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